Artikel über: Arbeitszeiterfassung
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Wie aktiviere ich den automatischen Pausenabzug?

Der automatische Pausenabzug findet nur dann Anwendung, wenn diese Funktion in den Rahmenbedingungen für Arbeitszeit und Pause aktiviert ist. Es wird automatisch eine Pause eingetragen, wenn nicht ausreichend Pause erfasst wurde, die den Rahmenbedingungen entspricht.

Beispiele für das besser Verständnis:


Bei einer Arbeitszeit von mehr als 6 Stunden muss eine Pause von 30 Minuten erfasst werden.

Beispiel 1:
Es wurden 2x 10 Minuten Pause erfasst. Laut Rahmenbedingung beträgt die Mindestpausenzeit 15 Minuten.
Es werden in diesem Fall 30 Minuten Pause automatisch hinzugefügt. Die gesamte Pausenzeit für den Tag beträgt demnach 50 Minuten.

Beispiel 2:
Es wurde eine Pause mit 23 Minuten erfasst. Laut Rahmenbedingung beträgt die Mindestpausenzeit 15 Minuten.
Es werden in diesem Fall 7 Minuten Pause hinzugefügt, damit die Pflichtpausenzeit von 30 Minuten erreicht wird.

Beispiel 3:
Es wurde eine Pause mit 35 Minuten erfasst.
Es wird keine zusätzliche Pause automatisch eingetragen.

So richtest du den automatischen Pausenabzug ein:



Klicke in der linken Navigationsleiste auf Unternehmen.

Klicke in der horizontalen Navigationsleiste auf Arbeitszeit. Hier findest du den Bereich Rahmenbedingungen für Arbeitszeit und Pausen.

Öffne die Rahmenbedingung, die du bearbeiten möchtest.

Navigiere zum Abschnitt Schutz vor Einhaltung und aktiviere hier den automatischen Pausenabzug.

Hinweis: Pausen, die automatisch eingetragen wurden, werden in der Zeiterfassung und den Stundenzetteln mit entsprechenden Symbolen gekennzeichnet.

Aktualisiert am: 18/12/2024

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